大桥镇:擦亮民生保障的“幸福底色”

2023/08/03 来源: 作者:撰文 项 洁 孙 佳 谢梦骑

  社会救助体系不断完善、养老服务提质扩容、就业保障日趋完善、基层治理效能持续提升、志愿服务队伍日益壮大……翻开南湖区大桥镇的“民生清单”,一项项举措,记录下居民不断提升的幸福感和获得感。

  今年以来,大桥镇以社会治理现代化创建为契机,强化政治引领,不断夯实基层治理根基,积极发挥职能作用,全力推进卫生健康、劳动保障、慈善救助、就业服务、教育等各项事业,使民生建设不断出新出彩,托起百姓稳稳的幸福,交出了一份有温度、有厚度的民生答卷。


  聚焦“一老一小”

  奏响民生保障幸福曲

  “老奶奶不要着急,饭菜马上就到了。”在位于大桥镇居家养老服务中心的老年助餐点,工作人员像往常一样等候送餐车到来,然后将一份份饭菜送到订餐老人家里。

  作为一项民生实事工程,大桥镇“为老助餐”项目于2020年启动,为辖区老人配送“爱心餐”,累计配送餐达1.13万人次。目前,全镇采取“中央厨房+专业配送”的方式,将为老助餐服务安排到“家门口”。随着服务品质的不断优化,订餐的老人逐年增加,老人和亲属对这项服务好评如潮。

  养老事关千家万户,近年来,大桥镇不断加大老年人事业投入,持续推动养老服务发展,加快养老服务提档升级,老年人生活质量明显提高。

  目前,全镇的社区养老服务体系已基本形成“一中心、多网点、全覆盖”的社区养老服务圈。在实现大桥镇居家养老服务中心社会化运营的基础上,两家5A级村级居家养老服务照料中心新增无感服务智能终端项目,新建家庭养老床位30个,新增安居守护60户,立体式养老服务模式逐步建立和完善。

  关心未成年人的健康成长,需要营造良好的社会环境和教育环境。今年,大桥镇南祥社区儿童之家完成提档升级。修缮一新的儿童之家环境优雅、设施一流,满足孩子学习、娱乐等多样化需求。各村(社区)相继创建了“未”爱守护困境儿童帮扶、“灯塔护航”未成年人关爱、“家园小卫士”垃圾分类、“秘密de花园”儿童之家空间守护等多个品牌项目。

  为着力推动教育资源更趋均衡,大桥镇成立了教育发展联盟“名师工作室”,让辖区内学校正式进入“大联盟发展时代”。为努力建设一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化教师队伍,大桥镇又拓展设立名园长工作室、名班主任工作室,截至目前共有“三名”工作室14个。


  社会救助更全面

  构建“弱有所扶”的幸福家园

  连日来,为切实做好防汛防台工作,保障辖区内居民生命和财产安全,大桥镇在全区展开镇村(社)联动,全面铺开“台风季”安全生产、生活大排查。

  大桥镇各级领导带队下基层检查防汛工作,实地查看低洼区域情况,了解人员转移应急预案等情况,确保受灾群众能够及时得到救助,保障人民群众生命财产安全。

  7月30日,大桥镇召开迎台风“卡努”沙盘推演,传达了上级防台工作会议精神,并就各镇、村(社区)对第5号台风及去年台风的应对细节做了复盘,细化应急预案和不放心点位各项应对措施,做到各级响应状态下“任务清、责任清、对象清、核查清”。

  曹庄社区集镇片区地势较低,容易积水,每到汛期,曹庄社区都会提前安排志愿者定时巡查走访,获知群众需求,及时应对突发情况。前不久,社区工作人员已做好防汛准备,清点防汛物资,提前备好防汛沙袋,疏通路面排水口,布置志愿者和救援队值班表。

  今年,大桥镇已累计发放低保金113.47万元,救助一件事联办率100%,入户调查完成率100%,上门探访完成100%,幸福清单派送完成率100%;虚拟岗帮扶31人,圆满完成低收入人群入户走访工作,为实现精准救助奠定了基础。

  残疾人保障方面,今年上半年,大桥镇累计为辖区残疾人申请养老(医疗)保险缴费补贴56.52万元,为26名残疾人申请辅助器具补助;去年减免全镇残疾人有线数字电视基本收视费30多万元。

  全镇已为辖区8户贫困残疾人家庭申请无障碍设施改造;完成天香社区党群服务中心无障碍改造项目;发动“助残嘉”应用,绑定覆盖率达到85%以上;组织9名残疾人参加南湖区第六届残疾人运动会,并取得团体项目总分第一,这也是大桥镇连续两次荣获南湖区残疾人运动会团体总分第一。


  落实就业保障

  铺就宜居宜业幸福路

  大桥镇在提升“硬”实力的同时,还注重“软”实力的进步和发展。今年初以来,大桥镇紧紧围绕“民生为本、人才优先”的工作主线,全面推进落实省市区一系列重要部署,精准发力推进高质量就业。

  近日,2023年成人双证制教育培训班在南湖区大桥镇成校举行了开学仪式,200余名学员参加培训。本次学习通过“线上+线下+自学”等形式开展,参加培训学习并完成学业的学员,能够获得成人高中毕业证书和职业技能资格证书。

  “懂点知识,多些技能,多两把刷子,找工作岗位选择多一些。”参加培训的学员陆女士笑着说。

  针对辖区企业开展“用工体检”、举办“浙里签”电子劳动合同培训、检查企业劳动用工和工资发放情况、开展企业人事业务技能培训会……大桥镇根据就业人群分类帮扶,对普通劳动力、技能型劳动力、管理型劳动力等重点关注,开展技能培训和就业指导服务,“点对点”劳务输出政策,对“稳岗就业”工作进行重点部署。

  为持续做好就业促进工作,今年初以来,大桥镇累计受理各类就业补贴330余万元;组织召开2023春季招聘会,推出岗位2500余个;开展百万大学生岗位进校园应届毕业生岗位挖掘工作;就业中心累计为辖区82家企业发布用工信息近4000条,意向达成就业人员1300多人。

  加强对高校毕业生等重点群体的就业帮扶,帮扶率达到99.12%,帮扶就业率达到92%。累计发动企业技能等级培训自主评价企业21家,超额完成区下达任务。

  民生无小事,枝叶总关情。站在新征程的历史起点上,大桥镇将继续践行“人民至上”的工作理念,履行好基本民生保障、基层社会治理、基本社会服务等职责,把惠民政策落实好,把群众诉求期盼解决好,以坚定有力的“亲民之手”稳稳托住百姓的幸福。


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