青年工匠人才闪耀南湖

　　本报讯 30岁，就已经将嘉兴市青年工匠、嘉兴良匠、浙江工匠等荣誉拿了个“大满贯”，这是浙江亚特电器股份有限公司设备工程岗职工范佳宁的“成绩单”，这位20岁就进企业打拼的年轻人，在南湖畔度过了“热辣滚烫”的青春。

　　记者从南湖区总工会获悉，在最近发布的2023年浙江工匠名单中，南湖区有7人入选。出生于1988、1989、1994……翻阅7位新晋浙江工匠简介，“年轻”“有为”是他们共同的关键词。

　　出生于1994年的范佳宁，2014年入职亚特电器。10年来，他肯学肯干肯钻研，从一名设备工程“小白”，成长为公司设备自主制造和旧设备改造的中流砥柱。他主要负责企业产品综合检测设备项目，已完成能满足40余款产品测试要求的综合测试设备制作，极大提高了产品品质，解决了企业生产中困扰已久的品控难点。凭着突出的成绩，范佳宁不仅荣获企业内部生产技术创新奖，更是被推优入选省、市级工匠荣誉榜单。

　　记者了解到，南湖区7名新晋浙江工匠，分别来自制造业、服务业等多个业态领域，他们走进生产一线、服务一线不过10年左右时间，但在广阔的创新天地里，为青春抹上了不一样的色彩。

　　在入选浙江工匠之前，唐宏明和范佳宁一样，也是20岁就走上生产线，10年的奋斗，让他从嘉兴市宏丰机械有限公司一名一线职工成长为技改先锋。他参与或领衔企业技改的项目168项，已获得实用新型专利9项、发明专利1项，为公司节约降本近1400万元。

　　以工匠精神，拥理想入怀。在平凡单调的工作岗位上，他们用青春作桨、以梦想为帆，在创新创造的航程中驶出一条“星光之路”。

　　卫星化学股份有限公司职工姚春慧，2021年入选浙江青年工匠培养项目，2022年他被评为嘉兴市青年岗位能手和嘉兴市职业技能带头人。嘉兴嘉卫检测科技有限公司职工王佳，深耕安全生产、职业健康、环境保护等专业技术领域，入选嘉兴市职业安全健康专家库、嘉兴市工程技术和经济专业中评委专家库成员……7名新晋浙江工匠立足岗位、孜孜以求，谱写了一曲又一曲火热的青春之歌。

　　三百六十行，行行出状元。只要肯学肯干肯钻研，掌握一手好技术，就能在劳动中发现广阔天地。近年来，除了先进制造业，南湖区其他业态的工匠群体也在加速涌现。

　　浙江工匠王凯来自浙江隆聚餐饮集团股份有限公司，现任公司厨务部总监。厨房烟火间，匠心出奇迹，王凯以本帮菜及海鲜产品的传承创新成为一名中国烹饪大师，他主创的隆聚十大经典菜肴，在嘉兴已颇有知名度，多道菜肴还被列入浙江省“百县千碗”。

　　以技能成才、用创新筑梦，工匠精神引领下，越来越多优秀人才在南湖沃土上成长。记者从区总工会获悉，截至目前，南湖区已培育工匠122名，其中浙江工匠10人、嘉兴工匠6人、嘉兴首席工匠2人、嘉兴巧匠9人、嘉兴良匠65人、南湖工匠30人，他们在各行各业练就一身真本领，掌握一手好技术，在劳动中体现价值、展现风采。